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【工作4年没花红!】老板要求员工「业绩要达RM120k」只奖励RM15午餐!
2023/03/18

大马一名男子在某公司工作4年都没花红,还不断被上司催促达到销售业绩,更郁闷的是,达到业绩的奖励竟只有RM15的午餐!

根据mStar报导,这名男子在社交媒体上申诉,自己在身处的公司工作4年多以来,不仅长期面对人手不足的窘境,就连佣金、津贴、加班费等福利都被削减。

他写道:“在这4年里,公司从未派发过任何花红。”

更糟糕的是,在公司面临人手不足的情况下,管理层依然不断催促员工一定要达成所设定的业绩目标。

他说:“公司要我们在这个月的第17天,达到RM120,000的销售目标。”

达到业绩奖励是一份午餐

然而,达到业绩目标后的奖励仅是一份午餐。他透露:“所谓的午餐奖励,不是丰盛的午餐,而是每一名员工享有RM15的午餐。”

“当我们问起津贴、回酬的时候,他们一定会说公司在亏钱。”

除此之外,男子还上传了数张公司WhatsApp聊天群组的截图,显示公司领导层对于员工的施压,要求在指定天数达到目标业绩。

该帖文在社交媒体上曝光后,引来大批网民热议,纷纷留言写道:

“建议马上辞职,不要待在一个不关心员工福利的公司,停止成为该公司的‘奴隶’” “我一年没有花红就走人了,到底是怎么能待四年?” “四年没花红,请你心疼自己吧,给自己两年期限,两年没花红,没加薪?直接离开那家公司,因为他们并不看重你。” “不要把时间浪费在一个不关心员工福利,不为员工提供应有奖励的公司,辞掉工作,寻找一个更好的公司。”

你认同这位老板所提出的奖励吗?欢迎在评论区和我们一起分享&讨论吧!

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